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兴安职业技术学院职教研究所2009——2010学年度第一学期工作计划
来源:职教研究所 作者: 发布时间:2009-08-30  

 

本学期职教研究所根据学院年度工作计划,经过认真的讨论和调查研究,深入落实学院年度工作精神,围绕“提高质量,形成特色”这一主题,深化改革,加强教育教学科研的管理和导向,努力营造学院的科研氛围,使学院的教育教学工作再上一个新台阶。

重点工作

1、国家级、自治区级课题管理

1)根据课题研究实施方案,对2个国家级课题(主持人分别是孟长生、斯琴巴图),5个省级级课题(主持人分别是通拉嘎、斯琴巴图、范勇毅、胡日查、 高桂贤)组织结题申报,并协助课题主持人完善成果论文和相关的材料,以保证课题终审顺利通过。

2)对20096月已通过中期检查的院级课题进行结题评审。为保证课题研究的质量,职教研究所与本学期9月末对上一轮院级课题进行第二次中期检查。结题终审之前,督促各课题主持人按照课题研究实施方案,有步骤、有计划地完成课题研究工作,避免临时突击的现象。

3)筹备2010年的院级立项课题的各项准备工作,10月初发布2010年的院级立项课题通知,10月末评审批复院级立项申请。

2、做好学报编辑工作

《兴安职业技术学院学报》已经出版到第21期,学院为了保证学报编辑工作的正常进行,先后出台了一系列关于投稿和奖励的文件,但由于多方面原因,学报编辑工作仍然面临很大压力,稿源紧张、稿件质量不高是比较突出的问题。本年度学报编辑部要完成4期的出版任务,工作难度仍然很大。今年今年上半年,由于客观因素的影响,出版2期的任务没有完成,本学期要完成3期的出版任务,工作难度很大。面对这些困难,学报编辑部的工作人员在学院领导的带领下,决心调动一切积极因素,在本学期完成本年度学报编辑任务。

3做好科研论文管理、统计工作

科研信息和科研成果统计工作是学院掌握科研动态、鼓励教职工参与科研、奖励科研活动的重要内容,是学院发展中不可缺少的数据资料。在过去的几年中,职教研究所通过大量细致、系统的工作,为学院参加各项考核和评估提供了翔实可靠的教育教学论文、课题、著作等方面的数据,形成了规范的文字书面材料,为学院的发展建设做出了应有的贡献。在新的学期,职教研究所将在过去工作的基础上,继续收集教育教学论文等各方面信息,为学院对各教学系、各分院的考核提供可靠的依据。

另外,本学期末还要进行2009年科研工作量统计工作,为学院对各部门和个人的考核提供可靠的依据。

4、做好科研导向工作

为了充分调动广大教师的科研积极性,促进教育教学工作,职教研究所将继续从多渠道进行科研导向工作。针对学院中青年教师的实际情况和毕业生进入社会的工作需要,职教研究所准备在本学期进行学术论文写作训练,为学院青年教师和毕业班学生开展学术论文写作知识讲座,使他们尽快走上学术研究的正轨。

5、做好科研信息收集整理工作

为了帮助广大教职工随时获得最前沿的科研信息,职教研究所随时收集与学院发展和教师有关的科研信息,特别是国家级、省级的科研项目申报信息。不仅及时在网上发布,还要大力宣传到位,使得学院教职工的科研活动有明确的方向,与社会的发展和需要紧密结合。

6、组织第二届中青年教师论文大赛

学院于2008年组织了首届中青年教师论文大赛,取得了良好的效果,对学院教育教学科研活动起到了明显的推动作用。本学期,职教研究所准备举办第二届中青年教师论文大赛。学期初向各教学系、各分院下达通知,学期末收集论文并组织专家评审,对于论文大赛中取得优异成绩的中青年教师给予奖励,以此调动学院教职工参与教育教学科研的积极性。

7、继续做好教学督导工作

学院“教学督导委员会”的职责是对全院教育教学工作进行督导检查,考查常规教学管理,发现教学管理的薄弱点,及时反馈给各教学系、分院和学院,督促有关单位强化管理,提高教育教学质量。

在本学期,教学督导委员会将在原来的基础上认真总结,找出差距,改进措施,提高工作成效。继续深入到各教学系、各分院,通过多种形式对教学过程进行监控,发现教学方法和教学效果比较突出的教师及时提出表扬,鼓励教师互相学习、互相促进;发现教学管理中存在的问题和教学态度、教学方法有问题的教师,及时与相关管理部门沟通,及时纠正,保证教学工作的正常进行。

同时,在教务处、各教学系正常工作的情况下,学院教学督导委员主动协助分管院长协调好各方面的教学管理工作。按照分管院长的 意见,教学督导委员会将随时深入到教务处、各教学系、各分院了解教学研究和教学改革等方面的工作情况。

 

8、日常工作方面

职教研究所工作人员除了承担各项教研工作之外,还承担着正常的教学工作。各位教师在教学中将围绕学院中心工作,继续严格要求自己,做出表率,为学院教学工作做出应有的贡献。

在日常工作中,职教研究所全体成员将继续发扬团结合作的精神,严于律己,坚持坐班制,积极主动地参与学院的各项活动,加强考核管理制度,明确分工,保证各项工作正常有序地进行,经得起考验,团结奋斗,形成积极向上的工作氛围。

 

附件:《20092010学年度第一学期工作计划日程表》

 

职教研究所

2009822

 

 

 

 

 
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